Stromen in je werk

Op weg naar vloeiend leiderschap

Wim Nijssen

Bewegen en verbinden

Mensen die willen groeien, die een uitdaging aan willen gaan in hun werk of leven, dát zijn de mensen met wie ik werk. Dat kan het verbeteren van je functioneren op je werk betekenen. Het kunnen ook vragen zijn over nieuwe wegen zoeken en doen waar je echt goed in bent.

Enkele jaren geleden wandelde ik door de bossen, waar ik een man aan Tai-Chi zag doen. ‘Wat ik zo mooi vindt aan Tai-Chi’, zei hij, ‘is dat je steeds in aandachtige beweging bent, steeds op zoek naar balans. Maar juist door de beweging raakt de balans weer verstoord. Zo blijf je zoeken naar balans, steeds in beweging’. Op die manier kijk ik naar het leven, de vooruitgang en de groei van mensen. De rode draad in mijn leven is een passie voor alles wat mensen drijft en bezig houdt. Het zoeken naar balans is universeel maar we doen het allemaal op onze eigen, unieke manier. Het is dat unieke dat mij aanspreekt, waar ik naar op zoek ga. Daar waar de verbinding zichtbaar wordt tussen mensen onderling of waar mensen hun persoonlijke passie en toekomst vorm willen geven.

Ik ben nieuwsgierig en doe graag ervaringen op en geef deze een plek in mijn leven. Ik oordeel niet, ik geef ruimte en vertrouwen, ik luister en bevraag. Mijn beroepsachtergrond in educatie, project- en HR management, mediation, training en coaching is een zeer breed hulpmiddel. Ik werk met mensen uit culturen en achtergronden van over de hele wereld. Ze laten mij vaak een andere kijk op het leven zien waardoor ik zelf weer meer perspectief krijg. Ze zijn een verrijking voor mijn leven en ook voor mijn werken met mensen.

Ik laat je in beweging komen, net als die Tai-Chi man. Voor mij is dat wandelen. Je hebt er geen training voor nodig, we hebben het ons in de meeste gevallen zelf aangeleerd. Het brengt je in verbinding met je omgeving en de natuur. Wanneer je met open ogen loopt, krijg je een wereld aan beelden, ideeën en inzichten. Wandelen is voor mij dan ook heel letterlijk de beweging en de verbinding opzoeken waardoor we groeien en vooruitgaan.

Recente reacties

'Met de kritische feedback van Wim heb ik leren (los)laten en ik heb geleerd om naar mijzelf te luisteren. Dat leidde tot een nieuwe koers en ontspanning. Ik ben gaan studeren en heb deze afgerond. Ik heb een andere baan gekozen en meer geluisterd naar intuïtie dan naar geld.'

Esther (re-integratie manager, Breda)

"Wim heeft mij enorm ondersteund bij het bepalen van mijn volgende loopbaanstap. De integriteit en de echte belangstelling voor zijn klanten maakt het heel plezierig om met Wim te werken.'

Francien (accountmanager, Den Haag) 

'Ik vond het wandelen erg prettig en het effect van de visualisaties heel goed. Wat me aansprak is de kracht van de verschillende vormen samen; het wandelen in de natuur en de gesprekken.'

Yvette (recruiter, Amsterdam)

‘Wim is een betrokken coach die jou kan laten reflecteren op jouw handelen en positie binnen een organisatie. Al wandelend met Wim kwam ik tot inzichten die mij geholpen hebben om de juiste keuzes te maken in mijn toenmalige baan.'

Mireille (docent HAVO/VWO, Breda)

‘Ik heb enorm veel gehad aan het traject. Het heeft me doen inzien hoe ik voor de klas sta en wat ik kan doen om een les te sturen. Ook heeft het traject onbekende aspecten van mijn persoon aan het licht gebracht.’

Joris (docent HAVO/VWO, Breda)

Follow by Email
Facebook
Google+
https://www.currents.eu/over-mij
Twitter
LinkedIn

Ontvang nu gratis '7 tips op weg naar vloeiend leiderschap'

Je aanvraag is succesvol verstuurd. Je ontvangt zo snel mogelijk een bevestiging met instructies in je mailbox!